Une xénophobie ambiante ?
Simmer down
Gérer la « diversité », c’est la favoriser. Gérer la « discrimination positive », c’est la favoriser. Même chose pour la gérance d’accommodements. Il n’y a pas que les services publics qui sont en cause. C’est l’entreprise privée qui est le plus puissant levier de cette gérance. Mais quelle idéologie ? Quelles entreprises ? Les inconscients qui parleraient de la « xénophobie ambiante », comme le secrétaire gé...